Новий рік – нові зміни: чого чекати українцям вже з 1 січня 01.01.2026 09:00 Укрінформ Огляд основних нововведень, що вступають в дію з 1 січня 2026 року
Вже з настанням 2026-го в Україні почнуть діяти нові законодавчі акти, які матимуть вплив як на буденне життя громадян, так і на функціонування бізнесу. Мова йде про нові соціальні виплати для родин з дітьми, збільшення окладів окремим групам працівників, зміни для підприємців, податкові нововведення та оновлені вимоги в певних сферах. Укрінформ підготував для вас перелік найважливіших нововведень, які запрацюють вже з 1 січня.
ВИПЛАТИ ПРИ ПОЯВІ ДИТИНИ
З 1 січня 2026 року в Україні впроваджуються нові форми державної підтримки для сімей з дітьми, а сума виплат при народженні малюка становитиме 50 тис. грн на кожну дитину.
Відповідний закон Президент затвердив у листопаді. Документ передбачає надання допомоги при народженні дитини одному з батьків чи опікуну, з яким дитина постійно мешкає. У випадку народження двох або більше дітей виплата надається на кожну дитину окремо.
У 2026 році щомісячна допомога у зв’язку з вагітністю та пологами жінкам, котрі не застраховані в системі загальнообов’язкового державного соціального страхування, становитиме 7 тис. грн. Допомога для догляду за дитиною до досягнення нею однорічного віку – 7 тис. грн, а в разі призначення такої допомоги для догляду за дитиною з інвалідністю – у розмірі 10 тис. грн.
Допомога для догляду за дитиною «єЯсла» надається у розмірі 8 тис. грн, а за дитиною з інвалідністю – у розмірі 12 тис. грн.
Разова грошова допомога учням першого класу «пакунок школяра» надається у розмірі 5 тис. грн. Слід зазначити, розмір цих виплат визначається кожного року окремим законом про Державний бюджет.
ЗБІЛЬШЕННЯ ОКЛАДІВ
► +40% для працівників ЖКГ
З 1 січня в Україні підвищать заробітну плату працівникам житлово-комунального сектора. Відповідні зміни передбачені оновленою галузевою угодою між Міністерством розвитку громад та територій та профспілками.
Таким чином, з Нового року мінімальна тарифна ставка робітника І розряду зросте до рівня не менше 260% прожиткового мінімуму, що означає збільшення зарплати приблизно на 40%.
Окрім того, надбавки за виконання особливо важливої роботи, зокрема під час воєнного стану, збільшено до 100% посадового окладу, а доплата за знання іноземної мови – до 15%. Уряд підкреслює, що ці заходи спрямовані на посилення соціального захисту працівників та утримання кваліфікованих фахівців у сфері.
► +30% для освітян
Наприкінці грудня Кабмін відповідно до бюджету 2026 року прийняв рішення про підвищення з січня 2026 року заробітної плати педагогічним працівникам на 30%, а з вересня – ще на 20%. Для цього у бюджеті вже закладено фінансування на перші 8 місяців 2026 року. Також понад 409 тисяч педагогів отримуватимуть щомісячні доплати за роботу в складних умовах праці у період з січня по серпень 2026 року, з них 25,5 тис. – у прифронтових громадах.